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CINCO MIL SALARIOS MÍNIMOS LA MULTA A QUIEN INCUMPLA CON EL PAGO DEL AGUINALDO

Por: Reportero | Fecha: 06/12/2017 09:00

Multas de 50 a 5 mil salarios mínimos pueden hacerse acreedores los patrones que incumplan con el pago del aguilando a los trabajadores en tiempo y forma de acuerdo a la Ley.
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Según lo dieron a conocer autoridades laborales locales, quienes expresaron que es una obligación de la parte patronal otorgar esta prestación laboral contemplada dentro de la Ley Federal de Trabajo a la totalidad de sus empleados sin excepción, independientemente de la actividad o categoría que desempeñen, esto antes del 20 de diciembre.

En este apartado se incluyen todos los trabajadores, ya sean de base, de confianza, de planta, sindicalizados, contratados por obra o tiempo determinado y eventuales, entre otros. Así mismo los trabajadores que renuncien a su trabajo antes del 20 de diciembre tienen derecho a que se les cubra la parte proporcional de aguinaldo por el tiempo que laboraron.

Al respecto se indicó que el aguinaldo es un derecho irrenunciable de los trabajadores independientemente de las demás prestaciones, el cual debe ser no menos de quince días de salario dependiendo de la percepción de cada empleado en caso que haya laborado durante todo el año y en caso contrario se pagará la parte proporcional, es decir si trabajo medio año recibirá una semana por este concepto.






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